Raziskava: V top managementu primanjkuje žensk

Več kot 46 odstotkov velikih družb na vodilnih položajih nima žensk, ugotavlja raziskava, ki je bila v začetku tedna predstavljena na sedežu Združenih narodov v New Yorku. Le 23 odstotkov velikih družb ima v upravi zaposlenih eno ali več žensk. To nakazuje na "resno" pomanjkanje žensk v vodstvih gospodarskih družb in finančnih institucij. Med delavci v finančnem sektorju 75 % žensk Na premalo žensk v top managementu je nakazalo tudi nekaj primerov. Tako je na primer v finančnem sektorju v ZDA med zaposlenimi 75 odstotkov žensk. Kljub temu pa v trenutno 50 najboljših poslovnih bankah ženske v vodstvu predstavljajo le 12,6 odstotka. Ena banka ima glavno izvršno direktorico, v sedmih bankah mesto glavnega finančnika zasedajo ženske. Raziskava navaja, da je le osem žensk med glavnimi izvršnimi direktorji v 100 največjih kreditnih ustanovah v ZDA in le 8,6 odstotka žensk je med odločevalci na področju tveganega kapitala. V Kanadi ženske v upravah velikih družb zasedajo 11 odstotkov sedežev. V EU, kjer moški vodijo vse centralne banke, ženske predstavljajo 17 odstotkov v upravah vseh večjih bank.