V Luki Koper poteka bela stavka. "Izvajamo ukrepe iz pravilnika o varstvu pri delu in delovne procese v skladu s tehnološkim postopkom," je pojasnil član sindikata žerjavistov Mladen Jovičič.
Neuradno je vzrok nezadovoljstva zaposlenih nestrinjanje z odločitvijo uprave, da delavcem letos ne bo izplačana 13. plača. Upravo želijo opozoriti, da bi se o svojih zahtevah radi začeli pogovarjati, pravijo predstavniki sindikata žerjavistov. Poleg vprašanja 13. plače, uprava trdi, da za izplačilo ni pogojev, sindikata pa, da uprava pogodbo razlaga enostransko, je po njihovih besedah odprtih še nekaj drugih vprašanj.
Dviga plač iz solidarnosti ne zahtevajo
Predstavniki sindikata zahtevajo uveljavitev vseh pravic, ki jim pripadajo po kolektivni pogodbi. Glede na določila kolektivne pogodbe bi uprava zaposlenim ob poračunu marca letos morala povišati plače, menijo. Dviga plač takrat iz solidarnosti ob gospodarski krizi sindikat ni zahteval, vendar pa, kot trdijo, v Luki Koper kljub krizi na nekaterih področjih ne varčujejo.
Tudi Veselko naj bi želel višjo plačo
50 zaposlenim z individualnimi pogodbami naj bi po navedbah predstavnikov sindikata Luka Koper izplačala 50.000 evrov nagrade, za odobritev dviga plače pa naj bi nadzorni svet zaprosil tudi predsednik uprave Gregor Veselko. V sindikatu ne pristajajo na to, da bodo breme gospodarske krize in zgrešenih odločitev prejšnje uprave nosili zgolj delavci, opozarjajo predstavniki sindikata.
Želijo si dialoga
Želijo si predvsem dialoga z upravo, še pravijo in napovedujejo, da bodo z "izvajanjem ukrepov iz pravilnika o varstvu pri delu" najverjetneje nadaljevali, ter zadevo še zaostrili in pri tem izrabili vsa legalna sredstva, ki so jim na voljo. Stavke ne izključujejo, čeprav je letos zagotovo ne bo, še pravijo.
Uprava: Nesprejemljivi pritiski
Na razmere v Luki Koper se je odzvala tudi uprava družbe. Uprava ocenjuje, da gre pri pozivih Sindikata žerjavistov pristaniške dejavnosti, "naj zaposleni v družbi zmanjšajo efektivnost svojega dela na minimum", za nesprejemljive pritiske, ki "družbi povzročajo poslovno škodo in krnijo njen ugled pri poslovnih partnerjih".
"Posledice bo nosila celotna družba"
"Uprava zato poziva vse zaposlene, naj svoje delo opravljajo na običajen način, sicer bo posledice neodgovornega ravnanja skupine zaposlenih nosila celotna družba," je v sporočilu za javnost zapisala uprava. Sindikat žerjavistov je uprava pozvala k dialogu, "saj še niso bili izčrpani vsi postopki za razreševanje nesporazumov".
1
