Četrtek, 25. 12. 2025, 8.44
2 uri, 54 minut
Zvonijo telefoni: zahtevajo vrnitev obvezne božičnice v gotovini
Njihov poziv vsem, ki sumijo na nepravilnosti, naj se obrnejo nanje, je padel na plodna tla, saj se nanje obračajo številni delavci.
V Delavski svetovalnici po razkritju kršitev pri izplačilu zimskega regresa nenehno zvonijo telefoni, veliko je tudi elektronske pošte o sumih nepravilnosti. Poleg delodajalcev, ki zahtevajo vračilo regresa v gotovini in pretapljajo novo pravico v nadure, so tako zaznali še primere, ko bi zimski regres nadomestili z letnim ali pa bi ga odbili od plače.
V Delavski svetovalnici so prejšnji petek predstavili različne kršitve pri izplačilu obvezne božičnice, med njimi zahtevo po vračilu v gotovini, prijavo delavca, ki mu je delodajalec z zimskim regresom, ki je neobdavčen in neoprispevčen, v resnici izplačal nadure, neizplačilo zaposlenemu na bolniškem dopustu ter sumljiva izplačila le 60 odstotkov božičnice.
Poziv je padel na plodna tla
Njihov poziv vsem, ki sumijo na nepravilnosti, naj se obrnejo nanje, je padel na plodna tla, saj se nanje obračajo številni delavci. Odtlej so zaznali nove kršitve, kot je primer delodajalca, ki bi zimski regres nadomestil z letnim – ga od njega odštel, ali primer podjetja, ki je želel božičnico odbiti od plače.
"Ni naključje, kako se delodajalci odzivajo na zimski regres. Ker lahko, ker imajo občutek, da ni organov nadzora," je na sredini novinarski konferenci povedal vodja svetovalnice Goran Lukić.
"Žalostno je, da se mora to sploh izpostavljati"
Za STA je dodatno pojasnil, da neposrednega stika z inšpektoratom za delo glede omenjenih prijav še niso imeli. So pa zaznali opozorilo inšpektorata, ki je sledilo njihovi petkovi novinarski konferenci, da se zimskega regresa ne sme pogojevati, zmanjševati ali zahtevati vračila.
"Zdi se mi žalostno, da se mora to sploh izpostavljati. V tem primeru bi morale inšpekcijske službe opraviti redne nadzore. Imajo vse podatke, naj se povežejo s finančno upravo. Naj pogledajo obračune in ugotovijo vsa podjetja, ki niso izplačala zimskega regresa oziroma so ga izplačala v nižjih zneskih, da se potem izvede nadzore v teh podjetjih," se je zavzel.
Ob prijavah nepravilnosti pri izplačilu obvezne božičnice, ki so jo morali delodajalci v denarju, z izjemo nelikvidnih podjetij, izplačati do 18. decembra, so sicer delavci Delavsko svetovalnico zasuli še z vprašanji o drugih kršitvah delavskih pravic.
Hana Radilovič iz svetovalnice je povzela, da je letos na inšpektorat za delo oddala več kot 50 prijav, pri čemer so nekatere zajemale kršitve več delavcev. Nanašale so se na neizplačilo plač, regresa, dodatkov za nadure in podobno. "V marsikaterem primeru je bilo to povezano z nezakonito odpovedjo in smo morali zato še v tožbo," je pojasnila. Odziv na prijave je prejela v desetih odstotkih vloženih prijav.
Posebej je izpostavila primer delavca, ki se je poškodoval pri delu, pa delodajalec te poškodbe ni priznal. Prijavo zaposlenega je potrdil sodelavec, Radilovič pa je vso dokumentacijo, tudi medicinsko, predložila inšpektoratu. Ta jih je napotil na sodišče. "Mislim, da tišina vse pove, ali ne?" je bila kritična sodelavka svetovalnice.